00:00  «Губернские новости»
 00:05  «Самый пьяный округ в мире»
 01:00  «Заметные люди»
 01:45  «Открытая наука»
 02:15  «Мифы о Кавказе»
 03:15  «Собрание сочинений»
 03:30  «Просто жизнь»
 03:45  «Ты в эфире. Новый сезон»
 04:00  «Марафон»
 05:00  «Утро вместе»
00:00  «Губернские новости»
00:05  «Самый пьяный округ в мире»
01:00  «Заметные люди»
01:45  «Открытая наука»
02:15  «Мифы о Кавказе»
03:15  «Собрание сочинений»
03:30  «Просто жизнь»
03:45  «Ты в эфире. Новый сезон»
04:00  «Марафон»
05:00  «Утро вместе»
Воронежские организации выбирают новых работников по признаку пола

Стань красивой! - ГОЛОСОВАНИЕ
Ты в эфире
Вкусное утро!
Гид по новогодним ёлкам

Воронежские организации выбирают новых работников по признаку пола

Ряд городских компаний прокуратура уличила в дискриминации по половому признаку
958
Воронежские организации выбирают новых работников по признаку пола
Воронежские организации при подборе новых сотрудников в первую очередь руководствуются признаками пола. Так, одни компании предпочитают исключительно мужчин, другие — женщин. Прокуратура по региону усмотрела в этом дискриминацию по половому признаку. Об этом сегодня, 26 октября, рассказали в пресс-службе ведомства.
 
Например, компания «ВСО» в качестве будущего менеджера-консультанта хотела видеть мужчину в возрасте от 25 до 45 лет, обязательно гражданина России. А вот фирме «Фосфорель» требовались уборщики, и исключительно женщины.
 
При проверке было выявлено несколько подобных фактов. Напомним, согласно Трудовому кодексу, ограничение прав при заключении трудового договора в зависимости от пола, возраста или гражданства не допускается. Это является нарушением в сфере трудовых отношений.
 
Указанными лицами приняты меры по исключению возможности создания дискриминационных условий при приёме на работу граждан, - подчеркнули в ведомстве. 

Алина ПОЛУНЧУКОВА
Нашли ошибку? Выделите ее и нажмите Ctrl+Enter
__